Flexibles Arbeiten in bürokratischen Strukturen

Verbundene Inhalte

• Publikationen

• Mobiles Arbeiten Chancen und Risiken für Frauen mit Betreuungspflichten

  Publikation: Working/Discussion Paper › Working Paper/Preprint

• Aktivitäten

• Differenzsetzung in bürokratische Strukturen – am Beispiel von flexiblen Arbeitsmodellen

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Flexible work as an opportunity and risk for the careers of women with care responsibilities

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Hochschule Meißen (FH) und Fortbildungsakademie (Externe Organisation)

  Aktivität: Mitgliedschaft/Funktion › Funktion in wissenschaftlichem Gremium

• Mobile Working in a Higher Education Context - Opportunities and risks for diversity

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Moderne Lernwelten in der öffentlichen Verwaltung

  Aktivität: Begutachtungs- und Beratungstätigkeiten › Begutachtung von Abschlussarbeiten

• Projekte

• Diversitaet in der Verwaltung

  Projekt: Auftragsforschung

• Mobiles Arbeiten - Begleitstudie zur Einführung und Umsetzung der WU-Policy

  Projekt: Forschungsförderung