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The contribution of diversity management to create a supportive working climate for gays and lesbians: Results of a quantitative study in Germany
Thomas Köllen (Redner*in)
Institut für Gender und Diversität in Organisationen
Aktivität
:
Vortrag
›
Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)
Zeitraum
29 Okt. 2009
→
30 Okt. 2009
Ereignistitel
Going Diverse: Innovative Answers to Future Challenges
Veranstaltungstyp
Keine Angaben
Bekanntheitsgrad
International
Österreichische Systematik der Wissenschaftszweige (ÖFOS)
506009 Organisationstheorie
502052 Betriebswirtschaftslehre
Verbundene Inhalte
Projekte
Inszenierungsräume als Handlungsspielräume: Initiierung organisationalen und sozialen Wandels zur Überwindung von Ausschliessungsmechanismen aufgrund von Stereotypisierungen
Projekt
:
Forschungsförderung