Mag.Dr. Christiane Erten

Aktivitäten

Aktivitäten pro Jahr 1999 1999 2001 2024

• 21 Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)
• 1 Herausgeber*in Fachzeitschrift oder Konferenzband
• 1 Vortrag auf sonstiger Veranstaltung (Science-to-Professionals/Public)

Aktivitäten pro Jahr

Suchergebnisse

• Ingroup-outgroup relationships based on language differences in teamwork among international students: the meaning of context

  Hermann, A. (Redner*in), Claes, M. T. (Ko-Autor*in), Erten, C. (Redner*in) & Stadlmann, M. (Ko-Autor*in)

  6 Juni 2024

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Religious diversity as part of inter-cultural relations in organisations – multiple aspects of linkage and exclusion

  Hermann, A. (Redner*in) & Erten, C. (Redner*in)

  18 Mai 2022 → 21 Mai 2022

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Status and prestige in culturally diverse teams

  Hermann, A. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  31 Okt. 2019 → 2 Nov. 2019

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Rules of Thumb Revisited. Influencing Factors on the HR-Staff Ratio

  Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  24 Juni 2009 → 26 Juni 2009

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Is your HR-department overstaffed?

  Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  29 Nov. 2007 → 30 Nov. 2007

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Slovenia and Austria: Culture standards and their impact in the context of management

  Meierewert, S. (Ko-Autor*in), Erten, C. (Ko-Autor*in) & Balazic, R. (Ko-Autor*in)

  10 Nov. 2004 → 13 Nov. 2004

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Unternehmenserfolg und Personalmanagement: Eine international vergleichende empirische Analyse

  Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Ledolter, J. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  2002

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Converging for Success? European Human Resource Practices and Organisational Performance in the 1990s - An Empirical Analysis

  Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Ledolter, J. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  2002

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• The Field of Career: Towards a new Theoretical Perspective

  Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Iellatchitch, A. (Ko-Autor*in), Meyer, M. (Ko-Autor*in), Steyrer, J. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  5 Juli 2001 → 7 Juli 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• New Organisational Forms in Europe? A Longitudinal Study from HRM - Perspective

  Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Ledolter, J. (Ko-Autor*in), Müller-Carmen, M. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  20 Juni 2001 → 22 Juni 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• A model for explaning differences in the HR-staff-ratio

  Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  20 Juni 2001 → 22 Juni 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Exportorientierung und Personalmanagement im europäischen Vergleich

  Erten, C. (Ko-Autor*in), Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in) & Strunk, G. (Ko-Autor*in)

  17 Mai 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Diffusion of Management Concepts in Europe. A Longitudinal Empirical Analysis

  Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Müller, M. (Ko-Autor*in), Ledolter, J. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  10 Mai 2001 → 11 Mai 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• A Habitus-based Perspective of Female Expatriates`Careers. Conceptual considerations and some empirical evidence.

  Hermann, A. (Ko-Autor*in), Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  27 Apr. 2001 → 29 Apr. 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Ein europäisches System von corporate governance? Eine empirische Überprüfung der Konvergenzthese am Beispiel des Human Resource Management

  Müller-Carmen, M. (Ko-Autor*in), Ledolter, J. (Ko-Autor*in), Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  22 März 2001 → 24 März 2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Teaching human resources across cultures: pedagogical and methodological concerns

  Mattl, C. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  2001

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Neue Formen der Arbeitsorganisation - die europäische Perspektive

  Müller-Carmen, M. (Ko-Autor*in), Ledolter, J. (Ko-Autor*in), Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Strunk, G. (Ko-Autor*in) & Erten, C. (Ko-Autor*in)

  13 Okt. 2000 → 15 Okt. 2000

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Towards a Habitus Based Concept of Managerial Careers

  Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in), Steyrer, J. (Ko-Autor*in), Meyer, M. (Ko-Autor*in), Erten, C. (Ko-Autor*in), Hermann, A. (Ko-Autor*in), Mattl, C. (Ko-Autor*in), Iellatchitch, A. (Ko-Autor*in) & Strunk, G. (Ko-Autor*in)

  1 Juni 2000

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Emergency Room Revisited. Empirical and Conceptual Evidence. Considerations about HRM in Hospitals

  Erten, C. (Ko-Autor*in) & Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in)

  1999

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Interkulturelles Management unter Berücksichtigung spezifischer Aspekte im Kontext von Lateinamerika

  Erten, C. (Redner*in)

  1999

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)

• Emergency Room Revisited. Empirical and Conceptual Evidence. Considerations about HRM in Hospitals

  Erten, C. (Ko-Autor*in) & Mayrhofer, W. (Ko-Autor*in)

  1999

  Aktivität: Vortrag › Wissenschaftlicher Vortrag (Science-to-Science)