Selbstlernende Modelle in den Sozial- und Wirtschaftswissenschaften - Initiative 5: Artificial factory

Projektdetails

Geldgeber*innen

FWF

Beschreibung

Wie wirkt sich organisationales Lernen auf die Wettbewerbsposition eines Unternehmens aus? In welcher Umgebung ist organisationales Lernen wichtig? Welche organisationalen Strukturen und Techniken eignen sich, organisationales Lernen zu stimulieren? Wie wirkt sich das Lernen von Unternehmen auf Wettbewerb, Innovationsrate und Marktstruktur aus?

Artifical Life Simulation mit Classifier Systemen

StatusAbgeschlossen
Tatsächlicher Beginn/ -es Ende1/04/9731/03/03

Projektpartner

  • WU Wirtschaftsuniversität Wien (Leitung)
  • Institut für Ökonometrie, Operations Research und Systemtheorie, Technische Universität Wien (Projektpartner*in)
  • Institut für Statistik und Wahrscheinlichkeitstheorie, Technische Universität Wien (Projektpartner*in)
  • Institut für Betriebswirtschaft, Universität Wien (Projektpartner*in)

Österreichische Systematik der Wissenschaftszweige (ÖFOS)

  • 102015 Informationssysteme
  • 502044 Unternehmensführung
  • 102001 Artificial Intelligence