Human Resource Management Review (2007 Volume 17 (4)) abstracts: Review: A multilevel identity-based approach to leadership development (Day, D. V., & Harrison, M. M.)

Publikation: Wissenschaftliche FachzeitschriftSonstiger Beitrag in Fachzeitschrift

OriginalspracheEnglisch
Seiten (von - bis)14 - 15
FachzeitschriftThe Career Forum Abstracts
Jahrgang28
Ausgabenummer1
PublikationsstatusVeröffentlicht - 1 Juni 2008

Zitat