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“It doesn't make sense to stick with old patterns”: How leaders adapt their behavior to foster inclusion in a disruptive context

  • Susanne E. Beijer*
  • , Lena Knappert
  • , Kathleen A. Stephenson
  • *Korrespondierende*r Autor*in für diese Arbeit

Publikation: Wissenschaftliche Fachzeitschrift › Originalbeitrag in Fachzeitschrift › Begutachtung

OriginalspracheEnglisch
Seiten (von - bis)1315-1343
FachzeitschriftJournal of Organizational Behavior
Volume45
Ausgabenummer9
DOIs
PublikationsstatusVeröffentlicht - 2024
Extern publiziertJa

Zitat