Abstract
Eine kollektivvertragliche Kinderzulage (bei nachweislichem Bezug von Familienbeihilfe) ist nach der Judikatur des EuGH (siehe EuGH-U 5.11.2014, Rs C-476/12) Entgelt und daher bei Teilzeitbeschäftigung nach dem Pro-rata-temporis-Grundsatz zu berechnen.
| Original language | German (Austria) |
|---|---|
| Pages (from-to) | 328 - 333 |
| Journal | Zeitschrift für Arbeitsrecht und Sozialrecht (ZAS) |
| Issue number | 6 |
| Publication status | Published - 2015 |
Austrian Classification of Fields of Science and Technology (ÖFOS)
- 505003 European law
- 505001 Labour law
- 505020 Social law
- 505
- 504